L'organisation du temps de travail (OTT)

L'organisation du temps de travail (OTT)

Sujet éminament long... Cette négociation est prévue pour aboutir en fin d'année 2020. Oui en 2020. Ce sujet a vocation de proposer à FONCIA les meilleures solutions pour concilier vie pro et vie perso, mais aussi de rendre notre journée de travail plus agréable, fluide, moins stressante et adaptée à nos métiers.

Pour cela, énormément de sujet sont abordés et des axes de priorités devront être mis en place. Quelques sujets évoqués :

  • les locaux,
  • les plages horaires (nous souhaiterions des plages flexibles d'arrivées et départs du bureau),
  • les RTT qui servent au temps de pause...
  • un accompagnement en fin de carrière ou de retour maladie longue durée,
  • la mise en place d'un compte épargne-temps
  • le paiement des heures supplémentaires lorsqu'elles sont effectuées en dehors de l'horaire collectif,
  • les congés d'ancienneté,
  • l'interdiction aux salarié-s de la location et GL de poser des congés l'été ( nous voulons vous permettre de partir en vacances et non d'être bloqués)
  • la prise en compte des trajets pour les formations ou déplacements lointains comme du temps de travail effectif.
  • Et beaucoup d'autres sujets...

Prochain rendez-vous de négociations le 9 JANVIER 2020.

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